kredyty hipoteczne

Praca

21.09.2015 07:28

Na polskim rynku informatycznym brakuje pracowników. To hamuje rozwój firm z branży

W polskich firmach informatycznych brakuje dziś ok. wykwalifikowanych pracowników. Liczba absolwentów specjalistycznych kierunków spada, a firmy IT prężnie się rozwijają i wciąż na rynek wchodzą nowe. [więcej]

15.09.2015 12:59

Teraz łatwiej specjalistom znaleźć pracę za granicą

Serwis rekrutacyjny GoldenLine. pl udostępnił nową usługę relokacji, która umożliwia znalezienie zatrudnienia chętnym do pracy za granicą a także ułatwia zagranicznym firmom poszukiwanie polskich specjalistów.

Wyszukiwarka Kandydatów GoldenLine jest jedynym na polskim rynku narzędziem pozwalającym na łatwą i szybką rekrutację specjalistów i managerów. [więcej]

14.09.2015 14:58

Co trzecia firma chce zwiększyć zatrudnienie

Aż 33% pracodawców planuje zwiększenie zatrudnienia jeszcze w tym półroczu. Z kolei 21% firm zamierza podnieść wynagrodzenia dla pracowników. Szansą na dalszą poprawę sytuacji na rynku pracy jest nowy rządowy projekt ustawy. [więcej]

07.09.2015 09:49

Duży popyt na pracowników z branży IT, bankowości oraz obsługi klienta. Tam jest też szansa na wysokie zarobki

Najwięcej ofert pracy czeka na specjalistów w IT, głównie programistów, bankowości oraz handlu i obsłudze klienta. Rośnie także popyt na pracowników z branży produkcji przemysłowej i sektora TSL (transport, spedycja, logistyka). Z deficytem pracowników muszą się liczyć firmy poszukujące inżynierów oraz wykwalifikowanych pracowników fizycznych. [więcej]

02.09.2015 07:25

Opieka medyczna i karnety sportowe - oczekiwane dodatki do pensji

70% Polaków otrzymuje od swoich pracodawców dodatkowe świadczenia. Co ciekawe, coraz chętniej jesteśmy gotowi do nich dopłacać lub w całości pokrywać ich koszty. Najbardziej ceniona i pożądana przez nas jest opieka medyczna. [więcej]

31.08.2015 07:53

Bogate doświadczenie w CV pomaga?

To nie prawda, że kluczowym elementem na liście oczekiwań pracodawców względem potencjalnych kandydatów do pracy jest tak zwane bogate doświadczenie. Pracodawcy zazwyczaj precyzyjnie określają je w latach stażu pracy na danym stanowisku. Zdarzają się w procesach rekrutacyjnych takie sytuacje, w których kandydatura osoby ubiegającej się o pracę zostaje odrzucona ze względu na zbyt bogate doświadczenie. [więcej]

26.08.2015 13:16

Pracodawco, nie zrób ze swojego pracownika technokaleki

Niecałe 3% przebadanych stanowisk pracy w Polsce spełnia wymogi ergonomii - wynika z badania „Ergotest: Nie zostań technokaleką?. To właśnie polscy pracodawcy dbają o zatrudnionych najgorzej. Zagraniczni - już dawno się przekonali, że efektywni i oddani firmie są przede wszystkim pracownicy zadowoleni oraz zdrowi. [więcej]

26.08.2015 10:23

Do 30 września wykorzystaj zaległy urlop

Nie zawsze istnieje możliwość wybrania urlopu wtedy, kiedy całkowicie nam to odpowiada, niekiedy. także nawał obowiązków służbowych lub trudna sytuacja firmy nie pozwalają na wykorzystanie należnego urlop w terminie, jaki nakazuje Kodeks pracy. Warto mieć jednak świadomość, że niewykorzystany urlop nie przepada, i że możemy, a nawet powinniśmy, wykorzystać go jak najszybciej. [więcej]

banki